Şirketlerin zor koşullarda hayatta kalmasına ve sürdürülebilirliğine katkı sağlayan önemli konulardan biri stratejik insan kaynakları yönetimidir. Rekabette başarılı olmak için insan kaynağı stratejik bir bakış açısıyla yönetilmelidir. Hızla değişen ve gelişen çevre şartlarına karşı şirketlerin geliştirdiği ve uyguladığı stratejik insan kaynakları yönetimi rakiplerine göre şirketlere fayda ve avantaj sağlamaktadır. İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ “Stratejik Açıdan Bir Bakış” başlıklı kitabımızda çeşit ...